Er is iets mis gegaan.

Het lukt niet om de pagina die je zocht op KNVB.nl te laden.

Op dit moment is de website in onderhoudsmodus. Probeer het later nog eens.

Gebruik je een adblocker? Probeer deze uit te zetten en laad de pagina opnieuw.

Werving Hoofd Opleiding

Uit eerder onderzoek onder bestuurders van verenigingen blijkt dat men voetbaltechnische achtergrond, betrokkenheid bij de vereniging, ervaring en kwalificaties (trainersdiploma’s en/of andere opleidingen als ALO of CIOS) belangrijke criteria vindt voor een HO.

Gezien de voetbalinhoudelijke rol van een HO en zijn of haar positie binnen de vereniging zijn deze criteria logisch, maar hierdoor is de ideale kandidaat-HO niet altijd direct binnen bijvoorbeeld de groep trainers of TC-leden van de vereniging te vinden. In die situatie kan het takenpakket bijgesteld worden, een ontwikkelingstraject afgesproken worden, gekozen worden de taak bij twee (elkaar aanvullende) HO-en neer te leggen of besloten worden buiten de eigen vereniging te gaan werven.